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驚きの好待遇!?知られざる中東系CAのお給料事情

藤原 絵里

世界一の急成長を遂げているカタール。その航空会社で働くCAのお給料、気になりませんか?正直、日本で働くのとは大違いの待遇に、私も最初は驚いてばかりでした。あまり知られていない中東CAのお給料事情をこっそり、少しだけお教えします!

初公開!?中東CAのお給料事情

天然ガスのおかげで、大金持ちなカタール。

ここ10年程で、急成長を遂げています。


その国営航空会社のCAのお給料、気になりますよね?

今回、少しだけこっそりお教えします!


基本的な仕組みは、基本給+時間給(フライトタイム)+食事代で1ヶ月のお給料が決まります。

ボーナスはありません。

日本で働くのとは大きく違うお給料事情を見て、驚かないでくださいね!


基本給

基本給は、職位によって変わります。


例えば、

エコノミークラス担当

ビジネスクラス&ファーストクラス担当

エコノミークラス客室責任者

客室責任者

で、金額が変わります。



時間給

基本給に加えて支給される時間給は、飛行機がブリッジを離れてからタッチダウン(着陸)するまでの時間で計算されます。

こちらも、基本給と同じで担当によって変わってきます。

搭乗前のミーティングや、「いらっしゃいませ」「ありがとうございました」とお客様をお迎え、お送りしている時間は含まれていません!



食事代

基本給、時間給に加えて食事代が支給されます。

滞在先のホテルの食事代を基準に決められていて、朝食代、昼食代、夕食代が出ます。


例えば、10月1日5時~10月2日14時までの滞在だと、朝食代2回、昼食代2回、夕食代1回と計算されます。

この食事代は、まとめてお給料と一緒に支給されます。


滞在先のホテルを基準とされているため、物価が安い国や日帰りフライトが多いと食事代の支給額が少なくなります。

結果的にお給料も少なくなってしまうことに!

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