現役ママCAのスケジュール管理！不規則な生活で両立は可能？

2019.05.30

早朝から深夜まで、不規則なシフトで働いているCA。子育てとの両立はできるの？と気になっている方も多いかと思います。ここでは2歳児の母であり現役CA（客室乗務員）の筆者が、子育てをしながらフライトをするママCAのスケジュール管理についてご紹介いたします。

不規則な生活でどうやって？ママCAのスケジュール管理

ワーキングマザーにとって日々の時間管理は大きな課題ですよね。

CA（客室乗務員）は仕事が不規則なので、スケジュール管理も一筋縄ではいかないことも多くあります。

私はもうすぐ3歳になる息子の母で、産前産後休暇・育児休暇を経て復職しました。

ここでは、現役ママCAのスケジュール管理の実態をお話します。

出勤時間を毎日調べる

CAは飛行機の運航時間に合わせて仕事をしているので、勤務時間も早朝から深夜に及びます。

毎日違う便に乗務するので、出勤時間も異なります。

フライトの準備をするため、飛行機の出発時間の約1時間半前には出社。

それに間に合うようにスマートフォンの乗り換え案内で毎回電車の時間を確認し、家を出る時間を逆算しないといけません。

うっかり時間を間違えて遅刻するなんてことがないよう、しっかり管理しないといけないので、毎日気が抜けません。

逆算で時間管理する

例えば早朝4時の出勤だと、タクシーが迎えに来るのは3時。それまでに支度を整えるので起床は2時半。「20時半に就寝すれば6時間は寝れるな」と逆算していくのがCAの時間管理の特徴です。

これに子供のスケジュールが加わると、何時までにご飯とお風呂を済ませる、昼寝を何時までに切り上げる、早く寝かせるために外遊びをたくさんして疲れさせよう……など、さらに逆算することが増えます。

もちろん子供といると計画通りに進まないこともしばしば。

子供が全然寝なくて、気づいたらもう23時なんてこともあり、ほとんど眠れないまま出勤ということもありました。そうなると仕事に支障がでるので、やはり睡眠時間はしっかりとるようにマネジメントしなくてはなりません。

子供の預け先問題

時間管理だけではなく、子供の預け先についても毎回考えなくてはなりません。

保育園に預ける場合は、自分か夫が預けて出勤して、どちらかが迎えに行くとなりますが、どちらも保育園開園前の早朝出勤の場合、誰に送っていってもらうのかを考え手配しなくてはなりません。お迎えが間に合わない場合も同様です。

さらに、病気で急に呼び出された場合は誰が迎えに行くのか、日曜祝日など保育園が休みの時は誰に預けるのかなども考え、対策を取る必要があります。

急なスケジュール変更も

CAの仕事は、予期せぬスケジュール変更がつきものです。

台風・雪などの気象条件、欠員の発生、その他色々な理由でスケジュールはコロコロ変わり、それに対応することもCAの仕事のうち。

基本的に変更になった場合でも断ることはありません。それは子供がいても同じです。

このように特殊な事情があるCAのスケジュールなので、家族の理解と協力が必須です！

夫婦だけでは対応しきれないこともあるので、お互いの両親に協力してもらっている人も多いです。

私の場合は、実家が遠方で頼ることができないので、義実家に主に協力してもらっていますが、都合が悪い日はファミリーサポートという公共の子育て支援事業を利用しています。

このように色々な人の協力を得ながら、子供が一人になる時間がないようにパズルのように埋めていきます。

翌月のシフトが出たら、まずこの預け先パズルを埋める作業を行います。シフトは毎月月末近くに出るので、急いで家族に共有してやりくりしないといけません。